Preguntas frecuentes sobre visados
Necesitamos los siguientes documentos para la solicitud del visado D1: Copia en color de la página del DNI del pasaporte Es necesario escanear la página del DNI. Tu pasaporte debe estar...
Seguir leyendoPuedes optar a la exención de visado si tienes pasaporte de: Brasil, Brunei Darussalam, Camboya, Colombia, Hong Kong, Laos, Malasia, Myanmar, Perú, Filipinas, Singapur, Surinam, Tailandia, Timor Oriental,...
Seguir leyendoNo existe ninguna normativa que limite el número de accionistas de una empresa. Sin embargo, recomendamos un máximo de 10 accionistas para una gestión óptima.
Seguir leyendoSí, toda persona que viaje a Indonesia necesita un visado. No hay excepciones, ni siquiera para los niños o las personas mayores. Si no estás seguro de...
Seguir leyendoSi solicitas un Visado Puente, nuestra empresa se convertirá en tu patrocinador cuando utilices el visado. Ejemplo: Tuviste un visado electrónico (autopatrocinado) a la llegada. Tu avalista...
Seguir leyendoSí, una empresa PMA puede patrocinar KITAS (Permisos de Estancia Limitada) y permisos de trabajo (RPTKA) para directores, accionistas y empleados extranjeros.
Seguir leyendoSí, puede utilizar el visado para cursos de corta duración.
Seguir leyendoIMTA significa "Izin Mempekerjakan Tenaga Kerja Asing", o "Permiso de Trabajo para Trabajadores Extranjeros". Es un documento oficial expedido por el Ministerio de Trabajo indonesio que permite...
Seguir leyendoTodo empresario que contrate a trabajadores extranjeros debe poseer un plan de contratación de trabajadores extranjeros (Rencana Penggunaan Tenaga Kerja Asing/ RPTKA) validado por el Gobierno Central. El RPTKA es...
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