Den RPTKA (Plan för användning av utländsk arbetskraft) är Plan för anställning av utländska arbetstagare krävs för alla företag som anställer utländska medarbetare i Indonesien.
Det måste valideras av Centralregeringen före en Arbete KITAS kan utfärdas.
RPTKA innehåller detaljerad information såsom:
-
den identitet av den utländska arbetstagaren,
-
den tjänst och arbetsbeskrivning,
-
den arbetsplats,
-
den anställningstid,
-
och antalet erforderliga Indonesiska ledsagare (obligatoriskt i vissa roller).
Kort sagt bekräftar RPTKA att företaget har laglig rätt att anställa en utländsk medarbetare och beskriver den exakta roll som Work KITAS kommer att täcka. Mer information finns här: Hur man ansöker om RPTKA.


