是的。A 工作居留许可 如果您的雇佣合同续签或雇佣条款发生变更——只要雇主保持不变——该期限可予以延长。.
为办理延期手续,公司必须提交更新后的文件,可能包括:
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续签的雇佣合同,,
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更新后的职位描述(如适用),,
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修订后的公司文件,,
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更新后的RPTKA/IMTA批准(工作许可),,
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持续遵守人力与移民法规的证明。.
延期申请并非自动处理;移民局将逐一审核每份申请。.
若您的职位发生重大变动或您跳槽至其他公司,您可能需要 新居留许可, ,而非延期。我们可以协助核查您的资格并准备所需文件。.


